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1
NetEase fait le plein d'émotions
CBL
L.A.mming
Admin 17580 msgs
La rumeur courait depuis quelques mois mais c'est désormais officiel : le géant chinois NetEase vient de s'offrir Quantic Dream pour un montant inconnu. NetEase avait déjà acheté des parts du studio en 2019. Pendant un temps, Quantic Dream a considéré entrer en bourse mais il faut croire que NetEase a fait une offre qu'ils ne pouvaient pas refuser.

L'annonce a été faite chez ces vendus de VentureBeat histoire que Cage et Fondaumière puissent expliquer qu'il n'y a aucun problème de toxicité et de sexisme dans le studio. La preuve : ils ont des employés femmes et des membres de la communauté LGTBQ.

Lire la suite sur le site : NetEase fait le plein d'émotions.
 
Morty
Membre Factor
Membre 668 msgs
Mince, je m'attendais à lire David !
 
Reez
Membre Factor
Membre 698 msgs
Quitte a faire du Dall E pour les illustrations d'articles, mettez nous du David dedans, qu'il vous attaque en justice!
 
ptimalin
Membre Factor
Membre 8 msgs
"L'annonce a été faite chez ces vendus de VentureBeat histoire que Cage et Fondaumière puissent expliquer qu'il n'y a aucun problème de toxicité et de sexisme dans le studio. La preuve : ils ont des employés femmes et des membres de la communauté LGTBQ."

La plus mauvaise partie de l'article, et pourtant c'est tellement pire en vrai.
Tout cela avant même que la décision (5 ans d'investigations) du Défenseur Des Droits soit rendue publique, et que la boite soit finalement totalement condamnée en 2023 ou 2024...

Le temps et l'argent sont les armes des puissants, c'est un avertissement solennel aux salariés en interne : "si vous vous opposez à nous vous subirez notre courroux et il vous en cuira, quelque soit votre motif de mécontentement !"

Après, ils ont vendu aux Chinois car ils sont pas trop regardants et très intéressés par la licence Star Wars.
Depuis 2013 David Cage voulait vendre son studio, le crunch de Beyond fut tellement violent, avec tellement de départs et burnout. Et puis bon Sony les a lâché après s'être fait baladé sur un contrat de 3 jeux avec des temps de 5-7 ans entre chaque sortie de jeux.
 
lichen
Membre Factor
Membre 323 msgs
ptimalin a écrit :
Et puis bon Sony les a lâché après s'être fait baladé sur un contrat de 3 jeux avec des temps de 5-7 ans entre chaque sortie de jeux.


Tu veux dire que Sony n'avait pas contractuellement fixé de dates de sortie pour ces 3 projets (avec pénalités en cas de retard) comme le font généralement les éditeurs ?
 
ptimalin
Membre Factor
Membre 8 msgs
lichen a écrit :
ptimalin a écrit :
Et puis bon Sony les a lâché après s'être fait baladé sur un contrat de 3 jeux avec des temps de 5-7 ans entre chaque sortie de jeux.


Tu veux dire que Sony n'avait pas contractuellement fixé de dates de sortie pour ces 3 projets (avec pénalités en cas de retard) comme le font généralement les éditeurs ?


Présentation de Beyond 2 Souls en octobre 2013.
Début de l'écriture de Détroit fin 2014 voir début 2015, fin d'écriture à fin 2016, sortie de Detroit en 2018.
Pour Detroit, Sony avait demandé un dev court en 2,5 à 3 ans (2013-2018 = 5ans = 3 ans +2 ;-)

Sur les pénalités, j'en ai jamais entendu parlé, et j'en doute !

Par contre, sur les délais, tout était toujours en dépassement, et cela reste compliqué pour Sony de stopper un projet lorsqu'ils ont déjà investi 25 ou 30 millions d'euros dedans (CA annuel de Quantic Dream 10 à 12 millions €/an, et un seul client Sony sauf micro trucs...etc.).
On peut aussi parler de la MOCAP, qui à cause des retards perd les acteurs (Connor devait être Jensen Ackles), ou encore Sony qui fait tomber des bouts du script car trop limite/racoleur (Amber Head alias Traci en robot prostituée low cost).

Tout porte à croire que Sony a été un joli tremplin financier et marketing pour Quantic Dream, ils en ont bien profité, malgré des ventes assez minables et une réputation française glorieuse ("Le Godard du Pixel", "le Maestro de la console", "David Cage est il un génie", titraient les journaux) il faut le reconnaitre.
Et puis en 2016, grosse réunion avec tout le staff de la boite, Sony se retire, fin de la partie et de leur collaboration.
David Cage en salle MOCAP devant 180 salariés : "Vous inquiétez pas c'est super d'être indépendant, on sera libre, le futur nous tend les bras !!"
1 mois plus tard, des investisseurs chinois alors inconnus débarquent pour visiter les locaux, quelle blague !

Dans le même temps l'un des patrons s'autolicencie (source Mediapart) et se réembauche dans la foulée tout en conservant son ancienneté, avec de grosses indemnités et une transaction, il réinvestit immédiatement cet argent dans l'achat de parts de l'entreprise à hauteur de 10% (source Mediapart).
La femme de David Cage passe directrice, signifiant probablement aussi une augmentation substantielle de son salaire (pratique en cas de départ et d'indemnités de licenciement). Certains directeurs voient aussi leur nombre de parts augmenter au capital de la boite. En 2016, une équipes complètes est "licenciée" (8-10 personnes), réduction des dépenses, pas mal de départs et blocage des budgets.
Hors depuis 2013, avec la fin de Beyond 2 Souls qui avait épuisé tout le monde, David Cage voulait vendre car il était rincé, cuit.

Donc tout concours à laisser penser que l'argent est le principal moteur pour les patrons de Quantic Dream.
Bien plus que la passion, les émotions ou encore le droit du travail et la lutte contre les discriminations.

Tout ceci n'est pas très grave, ce qui pose problème, c'est leur volonté opiniâtre de toujours vouloir dire le contraire, ça je ne l'explique pas.
J'ai du mal à comprendre pourquoi un lion voudrait en permanence se faire passer pour une antilope.

Même comportement avec leurs affaires au tribunal, mensonges et communication complotiste/victimaire, navrant.
 
lichen
Membre Factor
Membre 323 msgs
Merci pour ce témoignage qui apporte un éclairage supplémentaire (mais navrant) sur cette histoire.
 
ptimalin
Membre Factor
Membre 8 msgs
lichen a écrit :
Merci pour ce témoignage qui apporte un éclairage supplémentaire (mais navrant) sur cette histoire.


Oui navrant !

Mais le pire est à venir avec la prochaine publication de la décision du Défenseur Des Droits, 5 ans d'investigations sur Quantic Dream.
C'est une obligation légale de cette autorité administrative indépendante, probablement en 2023 voir 2024.
il est déjà expliqué un harcèlement discriminatoire et d'ambiance à caractère discriminatoire sur la base de trucs nazis, homophobes, racistes, transphobes, sexistes, vulgaires, pornographiques, et des mesures de rétorsion de l'employeur à l'encontre du lanceur d'alerte et des victimes.

Sources :

https://www.gamekult.com/actualite/situation-ubuesque-au-tribunal-l-audience-opposant-quantic-dream-et-un-ancien-salarie-suspendue-de-maniere-inattendue-3050849161.html

https://www.humanite.fr/social-eco/harcelement/harcelement-dans-le-jeu-video-je-veux-faire-condamner-quantic-dream-749569
 
lichen
Membre Factor
Membre 323 msgs
Dans ce contexte, est-ce que le rachat complet par Netease n'est pas "une bonne chose" ?
On peut s'attendre à ce que les dirigeants actuels s'en aillent d'eux-mêmes dans 1 ou 2 ans (ou qu'ils soient poussés vers la sortie), ça ne sera pas forcément mieux après leur départ, mais ca serait une opportunité pour que l'entreprise se réforme un peu et passe à autre chose.

C'est tout ce que l'on peut souhaiter à Quantic et à ses employés, qu'ils puissent continuer d'exister et de produire dans des conditions saines.
Courage à eux !
 
ptimalin
Membre Factor
Membre 8 msgs
lichen a écrit :
Dans ce contexte, est-ce que le rachat complet par Netease n'est pas "une bonne chose" ?
On peut s'attendre à ce que les dirigeants actuels s'en aillent d'eux-mêmes dans 1 ou 2 ans (ou qu'ils soient poussés vers la sortie), ça ne sera pas forcément mieux après leur départ, mais ca serait une opportunité pour que l'entreprise se réforme un peu et passe à autre chose.

C'est tout ce que l'on peut souhaiter à Quantic et à ses employés, qu'ils puissent continuer d'exister et de produire dans des conditions saines.
Courage à eux !


Complètement d’accord !

Mais ne jamais oublier que pas mal des salariés responsables de harcèlements sont toujours en poste alors que les victimes sont dans une merde noire (plus de boulot, blacklistage, dénigrement, cyber harcèlement… représailles et procédures baillons).

Donc préserver l’emploi ok, améliorer les conditions de travail c’est certain, mais aussi aider les victimes ce serait juste génial !

Ce serait pas mal que l’omerta et l’impunité cessent aussi.
 
ptimalin
Membre Factor
Membre 8 msgs
Pour info :

https://www.gameblog.fr/jeu-video/ed/news/star-wars-eclipse-le-jackpot-total-pour-le-rachat-par-netease-417128
 
NetEase fait le plein d'émotions
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