C'est quand même bien d'être riche. Grâce à une info de Bloomberg, nous savons que Microsoft envisage d'augmenter les dividendes de 75 centimes à 83 centimes par action (soit +10%). En bonus, la multinationale prévoit également d'utiliser 60 milliards de dollars pour racheter une partie de ses actions (et donc faire monter leur valeur). En juillet, l'entreprise indiquait que ses réserves de monnaie sonnante et trébuchante étaient en augmentation de 18% par rapport à l'année dernière.

Sans aucun rapport, il a été découvert, il y a six jours, que Microsoft allait devoir se séparer de 650 employés de sa division jeu vidéo. Oui, le même Microsoft qui a licencié 1900 employés en début d'année, déjà dans sa division jeu vidéo. C'est aussi l'entreprise qui a fermé des studios il y a quelques mois. C'est toujours le Microsoft qui parlait de licencier 1500 personnes de sa division cloud Azure, en juin. N'oublions pas qu'en janvier 2023, Microsoft annonçait licencier 10 000 personnes, puis a décidé d'en virer 276 de plus six mois plus tard.

Ça fait plus de gens sur le marché du travail pour stimuler la compétition ! Après tout, on ne fait pas d'omelette sans casser des oeufs, et les 70 milliards de dollars pour bouffer Activision Blizzard King, c'était une sacrée omelette ! Et puis bon, si notre système, état naturel et optimal de l'humain, ne vous plaît pas, vous pouvez toujours aller voter pour faire changer les choses. Non...? Tant pis. Bisous !

Lire la suite sur le site : Microsoft chouchoute son actionnariat.

Qu'est ce qui rapporte de l'argent chez Microsoft?
Des fois j'ai l'impression qu'ils se reposent sur les mêmes produits qu'à leurs débuts et que depuis rien n'a pris.

Windows
Office
Azure

Quand t'es hégémonique sur le système d'exploitation de la quasi totalité des ordinateurs de la planète et des principaux outils en entreprises, tu peux te permettre d'avoir quelques loisirs couteux comme les divisions hardware ou JV, tes comptes seront de toute façon toujours dans le vert*.

* Enfin ça, c'est en théorie, parce que la réalité du capitalisme c'est qu'il faut toujours de la croissance, mais surtout plus de croissance. Si tu gagnes de l'argent, mais que t'en gagnes moins que l'année d'avant, alors t'en as perdu du point de vue des dirigeants/actionnaires, et ça c'est intolérable, donc il faut trouver des solutions pour recommencer à en gagner plus, et pour ça la solution la plus rapide, c'est de faire des charrettes de licenciements.

Excusez ma phrase probablement débile, mais "Ptain mais ils ont combien d'employés à en virer autant ?"

Hellender a écrit :
Excusez ma phrase probablement débile, mais "Ptain mais ils ont combien d'employés à en virer autant ?"

Un truc comme 230 000 dans le monde. On a souvent l'impression qu'il s'agit d'une grosse boite. Mais on ne se rend pas compte qu'il s'agit d'une des plus grosses boites du monde de la tech.

C'est un nombre qui fait doucement rigoler Foxconn.

Virer des gens ça fait gagner de l'argent ?
Je pensais que ça permettait seulement de faire des économies de bout de chandelles.

Ça t'en fait économiser sur le court terme, et le court terme les actionnaires c'est tout ce qu'ils voient.

MartienBleu a écrit :
Virer des gens ça fait gagner de l'argent ?
Je pensais que ça permettait seulement de faire des économies de bout de chandelles.

Ce doit être l'équivalent du Viagra pour les actionnaires.